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当前位置 : 江苏教师招聘 > 考试报名 > 报名入口 > 2022年无锡市教育局直属院校引进优秀青年人才164人报名入口

2022年无锡市教育局直属院校引进优秀青年人才164人报名入口

2021-11-17 09:32:59

江苏教师招聘

 【导读】江苏教师招聘考试网温馨提醒您关注:

点击进入:2022年无锡市教育局直属院校引进优秀青年人才164人报名入口

报名时间:11月17日-11月24日
 
 1.报名与初审。采用网络报名形式,每人限报一个岗位。报名人员在报名截止日期前登录网站:http://rec.wxjy.kai12.cn报名,并上传报名材料扫描件。报名时间:2021年11月17日起至2021年11月24日。由引进单位依据本公告岗位条件对报名人员进行初审,初审结果以电子邮件的方式告知报名人员,如报名人员对初审结果有疑义,可于2021年11月26日前向引进单位陈述申辩,引进单位将及时对资格审查异议进行处理并告知结论。

  报名材料将作为适岗综合评价的主要依据。证书材料采用电子文件形式在网上提交,格式为jpg或PDF,要求清晰、位正。材料主要包括:

  (1)《2022年无锡市教育局直属院校引进优秀青年人才报名表》(附件2,Word稿);

  (2)本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式,大小不超过200Kb);

  (3)本人身份证正反面(jpg格式);

  (4)大学以来学历学位证书、就业推荐表、教育部学籍在线验证报告(PDF格式);

  (5)大学以来在校期间全部课程成绩单(PDF格式);

  (6)大学以来在校期间担任学生干部、各类奖励证书、发表论文情况(限1篇)及实习经历等证明材料(PDF格式);

  (7)教师资格证、教师资格证考试合格证明等相关资格证书(PDF格式)。

  各岗位开考比例为1:3。如岗位报名人数未达到开考比例,经无锡市人力资源和社会保障局同意,可适当降低开考比例或减少招聘岗位数,报考岗位如被取消,则该岗位报名成功人员可改报其他岗位。

  2.适岗综合评价。对通过初审的人员,由无锡市教育局根据提供的报名信息统一组织适岗综合评价。按照1:5比例确定进入面试人员名单并在网站公布,如同一岗位引进人数5人及以上,按照1:4比例确定进入面试人员名单。

  3.资格复审。面试前进行资格复审,通过资格复审者方可进入面试。报名人员须提供纸质报名材料(含《2022年无锡市教育局直属院校引进优秀青年人才报名表》)、无纪律处分证明,不具备报考资格、材料提供不充分或提供虚假信息的,视为复审不通过。

  4.面试。内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合素质为主。面试有关事项另行通知。

  按照面试成绩从高分到低分的顺序,根据岗位引进人数1:1的比例确定参加体检人员,并在网上公布。面试合格线为70分,低于70分者直接淘汰。如面试成绩相同,则另行安排加试。

  5.体检考察。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,并对体检合格的人员进行考察政审。

  6.公示录用。经面试、体检、考察合格后,对拟引进人员公示7个工作日。公示无异议人员由引进单位按规定办理报批手续,由无锡市人力资源和社会保障局发出《事业单位公开招聘录取通知》。因考生体检、考察不合格、自动放弃录取资格等原因出现岗位空缺,可进行递补。

以上就是2022年无锡市教育局直属院校引进优秀青年人才164人报名入口的全部内容,想里了解更多江苏教师招聘的相关资讯,敬请关注江苏教师招聘考试网(http://www.jseea.net/)

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